培训机构招生通常被称为 招生顾问或 招生代理的工作。具体职责和工作内容可能因机构规模和性质的不同而有所差异，但主要包括以下几个方面：

广告宣传与推广：

设计并发放各种宣传材料，如海报、传单等，并通过线上线下多种渠道进行广告宣传，以吸引潜在学员。

市场调研与分析：

进行市场调研，了解潜在学员的需求和偏好，制定并执行招生策略。

电话销售与网络营销：

通过电话或网络与潜在学员进行沟通，介绍培训课程，并回答他们的问题。

组织试听课程：

安排学生和家长参加试听课，让他们体验课程，并推荐适合的课程。

客户关系维护：

对现有学员进行回访，根据学员进度调整学习计划，并开发新客户。

参与讲座与活动营销：

上门咨询，介绍机构的服务项目和价格，组织并参与各种活动以吸引潜在学员。

与教学部门沟通：

介绍学员情况，安排合适的老师和上课时间。

完成销售任务：

实现公司规定的招生目标和销售任务。

这些工作可能需要招生人员具备良好的沟通技巧、市场洞察力和销售能力。在一些机构中，招生工作还可能包括参与策划和执行各种招生活动，以及与合作伙伴建立和维护关系。

总体来说，培训机构的招生工作是一个综合性的岗位，需要招生人员具备多方面的技能和知识，以确保能够有效地吸引和招募新学员。