中国农业银行（农行）的培训生工资待遇因地区、时间、个人绩效等因素而异。以下是一些概括性的信息：

基本工资

培训期间通常没有工资，但会提供免费的吃住条件。

培训结束后，基本工资根据个人绩效和地区不同，一般在2500到3000元左右，平均下来一个月可能在7000-9000元或者更高。

额外福利

在职期间，员工可能会获得两套西装和两套夏装等福利，具体数额依地区而定。

年终奖和公积金也是工资的一部分，年薪通常在22-25万之间，如果去掉公积金，大概在18-20万左右。

工作地点

新员工一般会被派到乡镇工作，工作一年后再回城，两年后再下乡镇，如此轮换。

管培生平均工资

以2014年数据为参考，管培生平均工资为12471元/月，其中100%的工资收入位于区间12000-15000元/月。

其他待遇

员工转正后，农行会提供较为丰厚的薪资待遇和福利待遇，以吸引和留住人才。

试用期表现优秀的员工，农业银行还推出了新员工培训奖励政策，包括奖金以及晋升和加薪机会。

综上所述，农行培训期间的工资较低，为2500到3000元左右，但培训期满后及转正后的薪资待遇会相对较高，并提供免费的吃住条件。具体薪资水平会根据员工的职级、地区以及支行的经营状况有所不同。建议了解具体所在地区和岗位的薪资情况，以便更准确地评估自己的收入预期。