转岗培训记录应当包含以下内容：

基本信息

姓名

原部门

转入部门

出生年月

原岗位

转入岗位

培训信息

培训部门

培训讲师

培训内容

文化程度

担任职务

培训时间

培训开始日期

培训结束日期

培训总时长

培训效果

转岗前培训情况

对培训的评价

考核情况

部门意见

人力资源部门意见

上级主管意见

培训考核

理论考核

实操考核

考核结果

其他信息

考核人

受训人

签名

培训地点

主讲人

培训总结（可选）：

对培训内容的回顾和分析

得出教训和规律性认识

转岗培训记录表

姓名：张三

原部门：销售部

转入部门：市场部

出生年月：1990年1月

原岗位：销售代表

转入岗位：市场专员

培训部门：市场部

培训讲师：李四

培训内容：

1. 市场营销基础知识

2. 产品推广策略

3. 客户关系管理

4. 市场调研与分析

文化程度：本科

担任职务：市场专员

培训时间：2023年1月1日至2023年1月5日

培训总时长：20小时

转岗前培训情况：已完成原岗位的所有职责和培训

对培训的评价：培训内容详实，讲师讲解清晰

考核情况：合格

人力资源部门意见：同意转岗

上级主管意见：同意转岗

考核人：王五

受训人：张三

签名：张三（2023年1月10日）

培训地点：公司会议室

主讲人：李四

请根据实际情况填写上述内容，确保所有信息的准确性和完整性。