思汇教育作为一家教育机构，其员工的工作环境和体验可能因校区、职位和个人而有所不同。以下是一些关于思汇教育上班情况的概述：

工作环境 ：

环境一般，但同事关系融洽，有正面评价提到同事很nice。

咨询师岗位可能涉及较多杂务，工作较为辛苦。

对于教师而言，排课较多，工作较为辛苦。

晋升机制 ：

晋升比较困难，晋升机制可能不够完善。

工作压力 ：

工作压力大，可能需要应对较高的业绩要求。

咨询师的考核比较细致，需要靠自己努力。

薪资待遇 ：

薪资待遇较好，包括基本工资、绩效奖金、业绩提成等。

有竞争力的薪酬，包括基本工资、绩效奖金、业绩提成、各类补贴、年度调薪、年终礼品等。

教师平均工资为5000元/月，其中100%的工资收入位于区间5000-6000元/月。

销售代表平均工资为4369元/月。

教务助理平均工资为8千-1万元。

加班情况 ：

加班较多，可能需要应对工作日的延长。

工作制度 ：

实行每周40小时工作制，做五休二，周末上班，周中休息。

其他福利 ：

提供社会保险及公积金（五险一金）。

年度调薪。

年终礼品。

员工带薪休假。

员工带薪旅游。

公司评价 ：

思汇教育在业内有良好口碑，曾获得浦东新区教育局的认可。

建议

求职者 ：如果你对教育行业有热情，并且能够应对较大的工作压力和较频繁的加班，思汇教育可能是一个不错的选择。同时，考虑到晋升机制不够完善，建议你在入职前详细了解并评估自己的职业发展规划。

在职员工 ：如果你已经在思汇教育工作，建议积极与同事和上级沟通，了解公司的晋升机会和职业发展规划，以便更好地规划自己的职业生涯。同时，可以利用公司提供的福利和培训机会，不断提升自己的专业素养和教学能力。