特岗教师， 被称为农村学校义务教育阶段特设岗位，是国家为了支持农村教育发展，通过公开招聘高校毕业生到农村初中、小学任教的一种特殊政策 。简单来说，特岗教师就是去农村支教，这与教师编制是不同的。只要特岗教师在服务期内（通常为3年）考核合格，本人愿意，就可以转为当地在职在编教师。

特岗教师的主要目的是引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。特岗教师通常被安排到中西部地区的“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，服务期满后，如果愿意留在当地继续任教，经过考核后，可以自动转为正式的编制教师。

特岗教师的招聘和管理由中央和地方政府共同组织实施，中央财政设立专项资金，用于支持特岗教师的工资和福利。由于条件比较艰苦，位置偏远，特岗教师的报考人数相对较少，竞争也相对较小，适合那些耐得住寂寞、一心想要成为编制教师的同学。