老师考研后的工资水平受多种因素影响，包括地区、学校类型、职称以及工作经验等。以下是一些具体的薪资范围：

一般薪资范围 ：

研究生当老师的工资在四千元左右，但如果是只拿基本工资，那只是维持基本生活。

高校行政老师 ：

硕士研究生在一所高中当老师，每个月有一万元的收入。

在高校中做行政老师的话，硕士毕业生可能有一些机会获得更高的收入。

大学教师 ：

博士研究生在大学当老师，每年的年薪有100多万。

大学教师的工资可能更高，月收入约在7000元左右，具体还取决于所在学校的层次和个人的教学负担。

在某些情况下，如上海某高中的数学老师，年薪可达15万左右，且享有其他福利待遇。

考研指导老师 ：

初级考研指导老师的月薪可能在5000-10000元之间。

中级考研指导老师的月薪可能在10000-20000元之间。

高级考研指导老师或知名专家的月薪可能在20000元以上。

地区差异 ：

在大城市，月工资可能达到2万元左右。

在经济较发达的小县，私立中学月工资可能达到1.5万元左右。

不发达地区的教师，第一年收入在6-8万之间，后续会到10-13万左右。

职称影响 ：

师范专科学历的教师，教龄30年，多数还是中级职称，在职基本工资不足6000元，加上各项奖励和补贴，月薪在7000元左右。

只有少数人晋升了高级教师（副高），基本工资7000元左右，月收入超过8000元。

建议

选择地区 ：如果追求更高的工资，建议选择经济发达的大城市或高校集中的地区。

选择学校类型 ：高校行政老师和大学教师的工资普遍较高，可以考虑这些岗位。

提升职称 ：职称的提升通常会带来更高的工资，建议积极准备和申报。

积累经验 ：工作经验丰富的老师通常可以获得更高的报酬，可以通过实习、兼职等方式积累经验。

这些信息提供了一个大致的工资范围，但实际工资可能会因个人情况和工作环境的不同而有所差异。建议根据自身情况选择合适的岗位和地区，并积极提升自己的专业能力和职称水平。