管理类联考写作的估分可以从以下几个方面进行：

论证有效性分析 ：

内容 ：根据分析评论的内容给分，占16分。需要指出并分析题干论证中存在的若干缺陷。

论证程度 ：根据论证程度、文章结构和语言表达给分，占14分。分四类卷给分：

一类卷（12~14分）：分析论证有力，结构严谨，条理清楚，语言精练流畅。

二类卷（8~11分）：分析论证较有力，结构较严谨，条理较清楚，语言较通顺，有少量语病。

三类卷（4~7分）：尚有分析论证，结构不够完整，语言欠连贯，语病较多。

四类卷（0~3分）：明显偏离题意，内容空洞，条理不清，语句不通。

错别字和书写 ：每3个错别字扣1分，重复的不计，至多扣2分。书面不整洁，标点不正确，酌情扣1~2分。

论说文 ：

内容 ：准确、全面地理解题意，思想健康，中心明确，材料充实。

语言表达 ：语言规范连贯、得体，字体端正，文面整洁。

结构 ：结构完整，条理清楚。

创新性 ：鼓励发挥性创造。

评分 ：按照内容、结构、语言三项综合评分，具体如下：

一类卷（30-35分）：立意深刻，中心突出，结构完整，行文流畅。

二类卷（24-29分）：中心明确，结构较完整，层次较清楚，语句通顺。

三类卷（18-23分）：中心基本明确，结构尚完整，语句较通顺，有少量语病。

四类卷（11-17分）：中心不太明确，结构不够完整，语句不通顺，有较多语病。

建议

仔细对照评分标准 ：在估分时，仔细对照评分标准，确保每一部分都得到合理的评价。

多写多练 ：通过多次模拟考试和写作练习，熟悉评分标准，提高自己的写作水平。

求助于专业人士 ：如果对评分标准有疑问，可以咨询老师或专业人士，确保估分的准确性。

通过以上步骤，可以较为准确地估算出自己在管理类联考写作中的得分。