考研复试现象可以从以下几个方面进行描述和分析：

复试缩招的论争 ：

现象描述 ：招生人数较以往有所削减，有两种情况：一是在每年的7、8月份招生简章上出现的“拟招收”人数相比去年或往年招生人数缩减；另一种是初试后，分数线出来的同时学校公布的当年实际招收人数比简章上的“拟招收”人数有了缩减。

原因分析 ：就业形势要求缩招，经过连续几年的扩招，研究生的就业开始陷入尴尬境地，供大于求的情况下，缩招成了必然结果。此外，“批量培养”导致研究生素质良莠不齐，不利于学生的成长和学科的人才梯队建设。

影响 ：很多原本可能被录取的人却连复试也不能进入，引发考生强烈反对，认为这种做法“背信弃义，天良丧尽，借扩招之名，行缩招之实”。

复试信息透明度不够 ：

现象描述 ：复试信息透明度不够，导致考生对复试结果议论纷纷，猜测和质疑较多。

影响 ：信息不对称使得考生在复试中的表现和结果受到质疑，影响了考试的公平性和公正性。

复试内容的主观性 ：

现象描述 ：复试由于其较强的主观性，不像初试相对有一个评判标准，导致不同考官对同一考生的评价可能存在较大差异。

影响 ：主观性强的复试内容使得考试结果存在不确定性，增加了考生的心理压力和不确定性。

调剂申请比例高 ：

现象描述 ：调剂申请比例在所有参加复试的考生中，提交调剂申请的比例为XX%，说明有相当一部分考生希望通过调剂来实现自己的升学目标。

原因分析 ：部分考生由于第一志愿未能录取，希望通过调剂获得录取机会。部分考生对第一志愿的专业或学校不满意，希望通过调剂选择更合适的专业和学校。

其他现象 ：

穿着松松垮垮的衣服 ：在复试的舞台上，穿着得体与否也会影响考官的第一印象。

行为举止不大方 ：一些考生在复试时表现出紧张、不自信，甚至出现口误、冷场等现象。

声音非常小、答题没自信 ：有些考生在复试时声音小，缺乏自信，导致表达不流畅。

表达不流畅，答题没思路 ：一些考生在复试时突然失去思路，表达不流畅。

面试口语化严重 ：一些考生在复试时习惯使用口语化表达，影响语言的准确性和专业性。

歧视本科院校的考生 ：一些院校在复试时存在歧视本科院校考生的现象。

调剂名额内定 ：有些学校的调剂名额已被内定，导致考生即使满足条件也无法获得录取机会。

复录比超高 ：一些专业的复录比高达5:1，竞争非常激烈。

建议

提前准备 ：考生应提前了解复试流程和注意事项，做好充分准备。

自信表达 ：在复试时保持自信，清晰、流畅地表达自己的观点和思路。

着装得体 ：选择合适的着装，展现良好的形象和气质。

关注信息 ：及时关注复试相关信息，避免因信息不对称而影响复试结果。

应对歧视 ：在复试中保持自信和礼貌，避免因本科院校背景而受到不公平对待。