定向师范生是指各地政府为了解决农村尤其是偏远艰苦地区义务教育阶段教师资源紧缺的现状，制定的由政府出资、专门为农村地区培养义务教育阶段师资力量的措施和政策。定向师范生更全面的称呼是“三定向”培养农村教师政策，即“定向招生、定向培养、定向就业”。

定向师范生的特点：

定向招生：从初高中应届毕业生中招收生源，生源以县（市、区）为单位，“本县报本县”，即户籍在有定向培养计划县（市、区）的考生，填报本县（市、区）乡村教师定向志愿。

定向培养：完成规定的师范院校（一般是地方性师范院校）培训后，定向师范生被充实到事先预定的农村教师岗位。

定向就业：录取的定向师范生，在入学前与户籍所在县（市、区）教育局签订《定向就业协议书》，毕业后按当地相关政策直接进入报考地区的教师编制，实际分配学校时实行就业地区部门与学生“双向选择”。至少要服务满5年才可以离开岗位。

定向师范生的待遇：

免学费：大部分定向师范生是免学费的，仅少数就业地在经济发达地区的定向师范生不享受优惠。

包分配：定向师范生无需参加教师编制考试，毕业后按当地相关政策直接进入报考地区的教师编制。

奖学金：定向生除享受国家规定的普通全日制高等学校在校生的待遇外，还可根据学习成绩和表现享受定向奖学金。

定向师范生与普通师范生的对比：

定向师范生是国家为促进教育均衡发展、解决农村地区教师资源紧缺问题的重要举措，为有志于教育事业的学子提供了良好的发展平台。