员工培训费在会计处理上通常 计入应付职工薪酬科目下的二级明细科目职工教育经费 。具体的会计分录处理如下：

计提职工培训费时 ：

借：管理费用

贷：应付职工薪酬--职工教育经费

发放职工培训费时 ：

借：应付职工薪酬--职工教育经费

贷：库存现金/银行存款

此外，如果培训费是由企业承担的，也可以记入管理费用，或者记录应付职工薪酬-福利费。对于职工自己承担的培训费用，则应计入其他应收款账目。

总结起来，培训费主要计入“应付职工薪酬-职工教育经费”科目，具体会计处理方式依据费用承担主体和培训性质的不同而有所差异。