在装修过程中受伤的业主赔偿金额，需要根据具体情况来判定，主要考虑以下因素：

雇佣关系

直接雇佣：如果业主直接雇佣工人进行装修施工，且工人受伤是由于工作原因，那么业主需要承担相应的赔偿责任。

通过装修公司：如果业主通过正规的装修公司承接装修业务，工人受伤一般由装修公司按照工伤保险等相关规定处理，业主通常不需要承担直接的赔偿责任，除非业主在装修过程中有故意或重大过失导致工人受伤。

责任划分

工人过错：如果工人自身存在过错，比如未按照安全规范操作施工工具等，会减轻业主的赔偿责任。

业主过错：如果业主自身对受伤也有过错，比如自行尝试危险操作等，同样会影响赔偿的比例划分。

赔偿范围

医疗费用：包括治疗过程中实际发生的所有费用。

误工费：按照工人实际减少的收入计算。

护理费：根据护理人员的收入情况或者当地护工的标准来确定。

营养费：包括因受伤所需的营养补充费用。

残疾赔偿金：如果工人因受伤导致残疾，还需要支付残疾赔偿金，具体金额根据伤残等级判定。

协商解决

业主可以与伤者或其家属进行友好协商，根据伤者的实际情况，包括医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金等进行合理赔偿。如果双方能够达成一致，可以签订赔偿协议。

法律诉讼

如果双方无法达成一致，可以通过法律途径解决，法院会根据双方的责任划分和相关法律规定来判定赔偿金额。

综上所述，装修受伤业主的赔偿金额需要综合考虑雇佣关系、责任划分、赔偿范围等因素，并通过协商或法律诉讼来确定。建议业主在装修过程中选择有资质的装修公司和施工队，以减少潜在的法律风险。